一、2022年克服疫情反復帶來的影響，營業(yè)收入與凈利潤指標超預算完成，營業(yè)收入首次突破4000萬，再創(chuàng)歷史新高。
二、2022年6月10日，中國國貿總經理支陸遜任時代網星董事長。
三、2022年是公司數(shù)字化轉型年。11月14日數(shù)字中臺一期項目正式上線，以“數(shù)據(jù)+業(yè)務+技術”為基礎的數(shù)字中臺初步實現(xiàn)了銷售、業(yè)務、財務前后端一體化，為二期平臺賦能奠定基礎。
四、以“三項制度”改革為主的崗位薪酬優(yōu)化工作歷時5個月于3月底順利完成。經過前期調研、崗位與任職資格梳理、崗位評估、勝任力評估等階段，通過與同類型行業(yè)先進公司對標，明確了崗位與薪酬關系。根據(jù)崗位薪酬優(yōu)化的成果，8月份經由全體員工通過，公司制定發(fā)布了《崗位聘任制暫行辦法》，實施了全員聘任制，為干部能上能下，員工能進能出、薪酬能高能低提供了制度依據(jù)。
五、全面完成包括“機房新風系統(tǒng)，改善機房工程師辦公環(huán)境”等“為群眾辦實事” 6項清單。
六、3月完成大成國際中心1G聯(lián)通大帶寬引進工作。
七、5月和11月疫情多次反復管控期間，毛家全、吳亞軍、浦寶坤、孫猛、萬軍、劉鴻澤等6位工程師勇敢擔當，入駐國貿區(qū)域長期值守，確保了公司網絡安全運行和7*24小時客戶服務。
八、6月與國貿公寓正式簽署網絡與IT維護的全面合作協(xié)議。
九、完成國貿大酒店和中國大飯店簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。明確了業(yè)務深度和廣度合作，取得了國貿大酒店和中國大飯店宴會網絡IT服務保障服務商資格。
十、完成云平臺升級改造工作，經過招投標，與浪潮公司合作，將原有的Openstack平臺升級為以VMware為底層的虛擬化平臺。10月份將5臺云主機順利割接到新的平臺。同時阿里云業(yè)務有突破，與物管公司簽署新的阿里云服務業(yè)務。
十一、完成2022年國貿春晚網絡直播、保利春季拍賣會、央視世界杯轉播發(fā)布會、博鰲會議等重大會議的網絡IT保障工作。
十二、成功拓展紀家廟二期項目。
十三、完善智慧辦公產品，加強與業(yè)界頭部企業(yè)合作，成功與富士膠片、微軟簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，搭建網星智慧辦公體驗中心。
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